本报讯（通讯员 王山山）为深刻吸取山西襄汾“8·29”重大坍塌事故的惨痛教训，晋煤集团成庄矿认真贯彻落实习近平总书记关于安全生产的重要指示批示精神，不断加强安全管理和文化渗透，为矿井稳定高效发展筑牢防线。

　　硬手腕、抓安全、除隐患。“大家重点要到库房进行认真检查，除了荷载量的计算，还要关注墙体、屋顶有无裂缝和墙皮脱落的情况……”该矿排查小分队8月30日开始深入矿区、生活区、边远井区进行建筑安全隐患排查。

　　成庄矿第一时间成立由工程管理部、安全质量检查部、保卫科、后勤服务中心、企业管理部等多部门组成的联合排查小组，严格根据《建设结构荷载规范》、地面建筑物隐患排查制度等相关规定，对全矿范围内建筑物情况进行细致排查。“像这种专项排查，我们已经实现常态化，建筑类排查每年要进行两次，高陡边坡、护墙等排查我们每月要进行两次，每一处都会形成安全隐患排查报告，不留盲区、死角，确保矿井地面建筑物体系真正安全。”该矿工程管理部副部长朱军民介绍道。

　　成庄矿深入践行“1551”安全理念体系，结合煤矿安全生产专项整治三年行动和“零事故”单位创建，在积极开展建筑领域安全隐患排查的基础上，认真做好矿井安全生产相关工作，通过查找不足、补强短板、打牢基础、升级管控，切实压实全员、全过程、全岗位安全责任，全面提升安全管理水平。

　　软渗透、强思想、保稳定。作为“全国文明单位”，成庄矿坚持将精神文明创建工作纳入矿井中长期发展规划。在矿井治理过程中，深入践行社会主义核心价值观，大力倡导文明新风，持续开展“身边好人”选树、“四德”教育、道德讲堂等工作，加强执纪监督、教育引导，坚决革除吃喝宴请、丧事大办、随礼泛滥等陈规陋习，营造移风易俗的矿井文化氛围。

　　同时，该矿坚持改善民生不停步。加大井下作业场所粉尘、噪声治理，组织全员职业健康体检，开展劳动超时整治，完成31项生产生活设施维修改造，进一步改善了职工工作和生活环境。及时增补健身器材，维修职工澡堂，更换隐患路灯，投运边远井区“妈咪小屋”，坚持井口送温暖不断线，从而使职工获得感不断增强。常态化开展送书进井区、进区队、进班组活动，投运24小时智能图书馆，方便职工随时“充电”，引导全员争做学习型职工。积极开展访贫济困、送温献暖、真情帮扶活动等，通过采取针对性更强、覆盖面更广、效果更明显的一系列举措，帮员工解难题、为员工增福祉、让员工享成果，真正让发展成果普惠于民。

　　安全、稳定不仅关系到企业的发展，也关系到人民群众的根本利益。成庄矿始终以“一失万无”的风险意识确保生产安全“万无一失”，以枝叶关情的使命感和责任感，不断增强广大职工家属的获得感、幸福感、安全感，为企业在二次转型的征程中夯实安全、稳定底线，凝聚干事创业合力。