本刊讯(通讯员贾宏钱倬)晋能控股煤业集团四台矿大力实施科技兴矿战略，深入贯彻创新驱动、科技强国、人才强企战略思想，通过搭建创新平台、应用科技成果、强化瓦斯治理等举措，全面提升矿井科技含量，为企业高质量发展蓄势赋能。

　　搭建平台，拓宽创新渠道。为进一步激发广大职工创新热情，提高职工操作技能，该矿开展了劳模创新工作室创建活动，充分发挥创新人才和技术优势，积极破解企业在安全生产、企业经营、管理创新、节支降耗等方面难题。建立工作室长效机制，对设备配置、人员安排、资金落实、项目立项、技术协作等工作进行积极协调，每季开展1次职工技术创新成果收集、评比活动，表彰、奖励相关人员。定期邀请高校教授、专家到矿上举办技术交流讲座新技术推广应用专题讲座，扩宽交流渠道，搭建各类技术交流平台，促进职工、企业、行业间的协同合作。同时，围绕岗位、企业、行业技术难题和薄弱环节开展技术改造，组织基层车间开展技能大师讲坛、科技攻关大讲堂活动，推广新技术、新方法、新理念，达到互相学习交流的目的。截至2021年，该矿共申报创新项目44项。

　　成果转化，打造智慧矿山。该矿高度重视职工创新工作，为广大职工积极搭建创新平台，对获得技术创新成果的主创人员给予相应奖励和表彰。鼓励全矿职工主动学习新技术，积极参与矿井各项技术创新工作，有针对性地开展技术革新和科技攻关活动，促进创新成果的有效转化。在集团公司第一届职工技术创新优秀成果推广介绍会上，该矿展示出荣获公司技术创新成果一等奖的“掘进机周围人体红外报警系统”和“井下排水管內水垢板结块清掏工具”，以及荣获优秀奖的“主排水泵房射流泵装置改造”和“多功能管卡弯型装置安装应用”等6件展品。此次展出的创新成果，均在实际生产中取得了良好效果，大幅地提高了安全生产效率，充分展示了职工的创造才能。

　　技术应用，提高安全效率。该矿不断加强“一通三防”管理，推广新兴技术应用，提升矿井安全管理水平。按照煤业集团整体安排部署，不断优化综采工作面瓦斯治理工艺，减少巷道工程量，为保证80207工作面高抽巷以外区域的瓦斯治理，实施了“以孔代巷”工作方案，推动“一通三防”管理水平再提升。该工程是以高位大直径定向钻孔替代以优化采煤工作面通风方式而增设的高抽巷、底抽巷或顺槽巷道的施工工艺。将高位大直径定向钻孔超前布置在采煤工作面煤层顶板的上部区域，随着工作面回采推进，将上覆采空区顶板垮落形成的裂隙作为抽采通道，通过瓦斯抽采系统的抽采管路、大直径钻孔和裂隙将采空区积存瓦斯进行抽排，以降低由采空区向采煤工作面释放的瓦斯量，从而有效解决工作面及回风隅角的通风和瓦斯管理问题，最终实现“以孔代巷”的目的。通过此项技术的应用，达到了降低成本的效果，缓解了生产接续问题，提高了抽采效率和瓦斯综合治理水平，为矿井安全高效生产奠定坚实基础。