“90后”的他是煤海战线的一名电气检修工,是领导和同事们口中的“多面手”和“排头兵”。从一名普通工人到技术能手再到省级劳动模范,潞安化工集团古城煤矿综采安装队电气班班组长崔宇亮用14年的时间,书写着平凡岗位上的不平凡篇章。 知识储备量小、本领不够强,自己到底能不能吃得了电气检修这碗饭?这些问题让崔宇亮对未来产生了迷茫。退缩并不是年轻人的选择,迎难而上才是青年的座右铭。“我就想搞清楚跟书本上不一样的那些事!”崔宇亮目标很坚定。不服输的他通过申报网课、购买书籍开始了自我充电,先后学习了各种相关课程。 工作现场,老师傅们一次次问题查摆、一次次故障分析、一次次疑难化解,他总是认真地拿着本子记录……在不断学习的过程中,崔宇亮逐步练就了过硬本领。 无论是液压系统维护,还是变频器调试,他都能够独立完成,并且能够迅速、准确地诊断和处理各种电气故障,他在一次次难题的解决中,获得成长、成熟,并且取得了电工技师职业资格,渐渐成为了大家口中的“老师傅”。 2022年山西省第二届职工职业劳动保护技能竞赛、2023年第七届山西省能源行业职工职业技能大赛……崔宇亮凭着自己扎实的理论知识和熟练的实操技艺赢得了评委们的一致认可。“技术比武的赛场上成绩固然重要,仅仅能与前辈交流学习就已经不虚此行了。”对于学习,崔宇亮一直像海绵吸水一样贪婪。他不断地取经学习,先后完成了《启动器遥控操作装置》《拔腿神器》等创新成果,并荣获中国煤炭工业协会全国煤矿优秀“五小”创新成果三等奖。 在一次调试安装支架控制器时,出现显示屏无规律启动、无法进行程序输入操作的问题,现场经过多次的排查仍然无法找到故障原因,这让整个调试安装工作陷入了困局。崔宇亮在升井后针对故障情况,不停地翻看安装手册,同时查阅大量资料,通过排除线路系统和线路压降的问题后,最终确定是因为电源箱电源模块容量设计过小的问题,他及时与智能化改造厂家的工程人员沟通交流,结合采煤时支架的动作对控制器系统进行程序优化,故障随之而解。 在智能化改造的后期调试和安装中,崔宇亮在处理起采煤机升降摇臂动作异常、控制系统PLC插排线排序错误等问题时,更加得心应手,他和工程人员共同制定了十几套控制和改造方案,做了上百次井下调试工作,最终“现场无人操作、远程可视化干预控制”的智能化采煤工作面顺利完成了调试验收,古城煤矿的“两人远程操作、工作面内无人操作、一人巡视”的采煤模式也随着智能化工作面的投用得到了应用。 国以才立,业以才兴。崔宇亮以身作则,把自己在电气维修方面的小窍门以及所学所会向班组的工友们倾囊相授,并且主动承担起了“师带徒”的责任,让技能的“接力棒”不断传承下去。 崔宇亮用自己的青春和汗水书写着一名电气检修工的“智能”篇章,他用实际行动诠释了“劳动最光荣、劳动最伟大”的深刻内涵。在平凡的事业、平凡的岗位、平凡的人身上,我们看到了不平凡的力量和光芒。
|