科学导报讯 通讯员郭晓燕  近日，山西寿阳段王煤业集团深入贯彻落实上级单位一系列安全生产指示精神，认清严峻形势、克服侥幸心理，结合矿井实际，制定了安全集中整治方案，通过安全隐患再排查、现场管理再落实、培训效果再提升，进一步筑牢安全生产严密防线。

　　安全隐患再排查。该公司持续加强“双重预防体系”建设，努力构建安全风险分级管控、安全隐患排查治理、安全质量动态达标“三位一体”安全管理模式，加大安全隐患排查力度，针对现场发现的问题，严格按照“三定五落实”要求进行整改，切实从源头上消除安全隐患。段王矿设立安全不放心人“排查台账”，明确专人负责，统一备案登记，要求所在班组的班组长或党员与安全不放心人“一帮一”结对子，通过靠上去耐心做思想工作、安排专人重点盯防、不安排单岗作业等措施，及时消除不安全因素。自集中整治开展以来，共自查各类隐患20余条，目前已全部严格按照“三定五落实”要求进行了整改，并通过验收。

　　现场管理再落实。该公司强化安全责任落实，严格执行管理人员“走动式”管理制度，要求管理人员深入现场解决问题，强化职工安全自保互保联保，使职工养成良好的规范操作行为习惯，筑牢安全屏障。平安矿严格执行值班和现场跟带班制度，盯住“薄弱地点”，定期分析现场存在的安全难点，把功夫下在现场，问题处理在现场，各类安全技术措施落实在现场。提高现场安全监督检查的质量和效果，实现薄弱地点管理的全方位、全环节、全覆盖。各基层生产区队、班组围绕集中整治开展“岗前事故案例现身说法”活动，对以往发生在身边的典型事故、违章行为等进行情景再现，用身边人、身边事教育警示周围同事，时刻敲响警钟。

　　培训效果再提升。为了增强培训的针对性和实用性，公司各矿把培训课堂搬到井下现场，结合井下实际，现场讲解岗位、工序标准化作业流程，现场模拟违章现象、现场安全问答，让职工更加直观地了解和掌握安全生产操作技能。以“警示教育+实训操作”的模式，对全矿职工进行了轮流脱产培训，提升了应急自救、互救方面技能。目前，该公司相继举办了6期中层以上管理人员和班组长“安全管理论坛”，段王矿掘进二区近期开展了“班前会一人一题”“自救器盲操30秒PK”和“亲情相伴安全同行——家属走进班前会”等安全助力活动，通过话安全、谈做法，相互学习借鉴，让职工彻底打消投机取巧、蒙混过关的侥幸心理，确保安全培训深入人心。