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发刊日期:2017年02月07日> > 总第201704期 > C4 > 新闻内容
矿山耕耘四十载 奉献煤海永不悔
新闻作者:通讯员 魏国军  发布时间:2017年02月07日  查看次数:  放大 缩小 默认
        岁月的交替染白了他的头发,艰苦的工作磨砺了他的性格,辛勤的耕耘换来了丰硕的果实。今年58岁的田占英是四老沟矿运销站推煤机队队长。参加工作近40年,从一名修理工到成为一名队长,田占英一直脚踏实地,勤勤恳恳,努力地实现着自己的人生目标。
 
奋战煤海苦也甜
    
       田占英1976年参加工作,1998年加入中国共产党。刚参加工作时,他在四老沟矿运销站做推煤机修理工。那时的他,每天早早到单位,对推煤机的每个部位进行检查、保养,针对不懂的问题就向老师傅请教学习;每当抢修事故时,在修理车间也总能看到他的身影。此外,田占英还利用业余时间,认真学习推煤机的发动机原理、液控系统、行走构造等知识,在技术上有了很大的进步。而且,他的修理技术更趋向标准化和全面化,师傅们在处理技术难点时,也渐渐地按照他的方案来实施。很快,他的勤奋、认真钻研受到了师傅们的肯定,成了队里的修理骨干,慢慢地从一个修理工成长为了修理组组长。
       自从成为修理组组长,田占英在工作上更是认真负责,冲锋在前。有一年冬天,矿井产量非常高,推煤机工作量非常大,机车抢修任务接二连三。
       “他已经3天没回家休息了,让他多睡会儿,醒来再修吧!”田占英在朦胧中听到了两个工人的小声交谈,“发生啥事了,又有车坏了吗?”他边说边起身往外走。“3号车坏在煤山上,履带脱槽了。”听到汇报后田占英立即组织抢修组人员上煤山。到了现场,他认真检查后发现机车无法拖回修理库,只能现场维修了。他当即就制定了维修方案,第一个爬进车底进行维修,工友们见状也都紧接着爬了进去。当时天气零下20多度,也不能生火取暖,一会儿工夫,大伙儿都被冻得连工具都拿不住了,更别说干活了。看到这一情况,他让其他人轮流下山取暖,自己却一直在车底维修,最后实在冻得撑不住了,他就把两只冻得发僵的手放在发动机底下暖和一会儿再接着干。经过3个小时的修理,车辆正常运行了。
 
踏实进取创佳绩
 
        作为推煤机队队长,田占英积极组织队里员工对推煤机出现的问题进行技术攻关。2011年,矿上将防洪治理和“两区”拆迁平整的任务交给了推煤机队,田占英到现场看完实际情况,遇到了从未有过的困难。特别是在羊涧沟山坡,场地倾斜坡度大,无法停车,操作不当就会有翻车危险。发现问题后,他立即向上级进行了汇报,并针对这一情况,拿出了可行性方案,即对履带进行改造。他在推煤机原来的基础上做了防侧滑处理和安装紧急制动装置,并亲自上车实践,取得了很好的效果,保证了工程的顺利完成。
        推煤机“抱瓦”故障问题一直是田占英的心头问题,田占英针对生产现场实际情况和设备特点,带领员工不断探索,认真琢磨,最终攻克了这一难题。以往,发动机因为严重超负荷运转,造成发动机泵高速运转,机油曲轴飞速转动,使油池内的润滑油都送到各摩擦便面,致使油池内严重亏油,导致油泵供油量不足,使轴与瓦之间形成高温。针对这一关键性难题,田占英组织技术攻关小组对发动机“抱瓦”故障进行技术分析,并采取了对推煤机的发动机和油管线路进行技术改造,并要求机组人员每天定时、定点对机组的运行进行跟踪检查,确保推煤机各机械部件正常的运转,保证了全矿煤炭的推吐拉运顺利运行。
       2015年7月的一天晚上,回到家的田占英突然接到单位的电话,说是煤场有两台推煤机发生严重故障,急需修理。当时,妻子劝他说:“你让别人去吧!”而他却说:“单位有事,我不能不去,何况推煤机修理不好的话,会严重影响正常的安全生产。”田占英说完,便打车上了矿。到了单位,他立即换上工作服,与工友们投入到了紧张的检修任务中。经过仔细检查,他发现推煤机机油呈乳白状,初步判断为发动机机油进水。田占英与工友们围坐在一起,认真商量如何处理事故故障。以往,维修推煤机发动机大多是外委,现在,这个难题得自己解决。田占英看在眼里,急在心里,如果拉去外委修理的话,会延误时间,如果不及时解决问题,会严重耽误生产。情况紧急,田占英指挥大家开始技术攻关,准备自行修理。
       因为没有更深入学习过推煤机发动机的维修知识,田占英只好利用现有的图纸和设备说明书,对推煤机发动机逐步进行故障排除。大家一边拆卸,一边对机械部件进行标记。最后发现6个缸筒筒体有不同程度的腐蚀,从而造成了发动机机油进水。田占英与工友们抓紧时间对设备进行修理。经过3天的时间,推煤机的“抱瓦”故障彻底排除了。像这样大大小小的技术攻关还有很多。近年来,他组织参与了技术革新共139项,为矿上创收上百万元。
 
积极做好“传帮带”
 
        “刚当上推煤机队队长的时候,我发现队里的推煤机司机主要以经验为主,并没有通过正规的授课形式进行系统学习,而且司机之间也不互相交流、切磋。”田占英说起刚担任队长时的情况,表情略有思索。多年来,为了重视起员工的岗位培训,田占英也是绞尽脑汁,多方学习,通过聘请单位培训部门的专职老师进行现场授课,邀请兄弟单位互相学习等多种形式,进一步规范和提高了员工的驾驶水平和修理技术。他积极组织开展“师带徒、传帮带”活动,在岗位练兵、技能大赛培训中亲自上岗、传授技能,为推煤机队培养了田江、李新中、刘海峰等诸多的优秀操作技能人才,使党金聪、韩龙、孙有权等一大批青年员工成为生产技术骨干。
       作为一名党员,田占英把他的青春岁月和聪明才智全部奉献给了他热爱的推煤机事业。他以朴实的性格、勤奋的态度,踏踏实实地做好每一天的工作,用心地对待每一位员工,他在平凡的岗位上干出了不平凡的业绩。2001年至2011年,他连续10年被集团公司评为“劳动模范”;2005年至2011年连续7年被四老沟矿评为“矿山劳模标兵”;2012年被集团公司评为优秀共产党员。 


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