本报讯（通讯员  张东伟）同煤集团白洞矿业公司将科技创新作为企业高效发展的强大引擎，聚焦人才培育、模范带头等方面，大力挖掘培育创新人才，为企业创新创效，助推企业高质量发展。

　　该公司以素质提升为目标、增强创新能力为核心，为新入职的大学毕业生和高技能人才牵线搭桥，充分利用公司内部优势资源，采取地面理论学习、井下现场实操相结合的方式，让不同专业、工作经验丰富的复合型人才同他们进行广泛交流，进而实现综合素质提升。全面开展精准技术技能培训，对掘进、机电、运输、通风等主要技术工种人员进行业务专项培训，努力提高职工业务素质，壮大人才队伍，打造精英团队，为安全生产提供智力支撑。

　　在充分发挥劳动模范、技能人才和青年科技人才示范引领作用的同时，积极鼓励职工针对生产过程中出现的重点、难点问题，展开专项科技攻关，研制出的装车平煤器、液压支架限位装置、皮带头全封闭装置、隐蔽式齿轮转辙器、矿车防脱插销等多项科技创新项目，在提高生产效率、减少设备故障、降低工人劳动强度、增强矿井防灾抗灾能力等方面发挥了重要的作用。