本刊讯(通讯员刘丽霞)今年以来，晋能控股集团阳方口矿业公司高度重视意识形态工作，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实习近平总书记关于意识形态工作的重要论述以及中央、省委、集团公司党委关于加强意识形态工作的有关要求，在工作责任制上抓落实，在理论学习上下功夫，在舆论引领上破难题，扎实做好意识形态工作，守好守牢意识形态主阵地。

　　注重责任落实，拧紧意识形态“总开关”。及时调整意识形态工作领导小组，印发《意识形态工作责任制实施细则》《意识形态工作责任制考核办法》，将意识形态工作列入重要议事日程、党建工作计划、年度考核目标、领导班子成员民主生活会和述职报告的重要内容。定期研究意识形态领域工作，分析研判党员干部在意识形态领域存在的问题，着力研究解决工作中存在的实际问题，及时查摆整改苗头性、倾向性问题，全力推动各项任务落实。

　　注重理论武装，把稳意识形态“领航舵”。严格落实“第一议题”制度。制定《党委理论学习中心组2023年度学习计划》，组织开展党委中心组学习12次，推动习近平总书记最新讲话精神、省委和集团公司会议精神等落地生效，同时依托党支部“三会一课”、主题党日和学习强国等平台，采取“线上+线下”“集中学习+个人自学”“理论宣讲+专题研讨”等模式，推动党员干部形成比学赶超的浓厚氛围。

　　强化舆论引导，凝聚意识形态“正能量”。高度重视正面舆论引导和对外宣传工作。加强网络信息管控，严密防范网上意识形态渗透。建立舆情风险评估机制，做好舆论引导管控工作。强化载体，占领舆论阵地，通过在办公场所、街道主要路口等地点设置社会主义核心价值观宣传牌板，抢占宣传舆论的主阵地，为落实意识形态工作责任制打好思想基础。