在工作中，她是雷厉风行的“女汉子”，对待工作勤勤恳恳，严谨认真;在生活中，她是朴实善良的“知心姐姐”，对待同事犹如家人，真诚和善。她就是晋能控股电力集团潞安太阳能公司组织宣传部部长毋艳萍，自参加工作以来，她始终以高度的责任感和强烈的事业心，出色地完成各项工作任务，为企业发展作出了积极贡献。她曾先后被评为“优秀团干”“三八红旗手”“优秀党员”“优秀管理者”等，用一言一行，留下了勤奋耕耘的闪光足迹。 勤奋好学 勇于探索 不断提升工作能力
怀着对工作的执着追求，毋艳萍坚持认真学习党的路线、方针、政策，不断汲取新知识、新思想、新观念，提升政治理论水平。在自学的同时，她还不忘带动身边的人一起学习。“毋姐经常对我们说，在工作中要多学习，不断提升理论素养和业务能力。”一起工作的同事说道。在她的带领下，部门的学习氛围日益浓厚，工作上也涌现出了许多新思路、新方法。 同时，她注重学用结合，借鉴好的经验做法，制定完善了一系列改进和加强公司精神文明建设工作的规章制度和实施方案，推动公司精神文明建设工作制度化、规范化。
真抓实干 开拓创新 推动工作取得新成效
毋艳萍始终以高标准严格要求自己，对岗位工作兢兢业业，她常说：“作为精神文明建设工作者，要始终把自己的岗位放到争取更多人心、寻求更多理解、赢得更多支持上来，积极作为，勇于担当，不断提高工作质量。” 她紧紧围绕中心工作，团结带领部门同事积极推进“道德讲堂”阵地建设，积极开展“道德模范”评选活动、道德文明守礼宣传、红色教育等活动，营造出浓厚的精神文明建设氛围。 为充分展示公司风貌和员工风采，她紧跟时代潮流，创新工作思路，组织相关人员开创了“1+N”直播间，并开办了《主播说新闻》栏目，通过接地气、聚人气的方式，广泛传播社会主义核心价值观，得到了广大员工的一致好评。 毋艳萍始终坚持“守住信仰阵地、守住道德领地、守住文明高地”的工作宗旨，推动公司精神文明建设不断取得新突破、新成效。对于今后的工作，她满怀信心：“我会不断创新思路、丰富形式，持续深化群众性文明创建活动，推动精神文明建设工作再上新台阶!” |
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